Miten parantaa työntekijöiden työkykyä ja terveyttä pysyvällä tavalla? – Muista ainakin nämä kuusi asiaa

• Artikkelin kirjoittaja:Hannu Mikkola
• Artikkeli julkaistu:25/11/2019
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Työnteki­jöiden terveyden, työkyvyn ja yleisen hyvinvoinnin edistämi­seen liittyvien toimenpiteiden vaikuttavuus jää usein kokonaan mittaamatta, tai vaikuttavuus on heikkoa. Tällöin investoinnin hyöty jää huonoksi tai kokonaan arvoitukseksi. Kovin usein toteutetaan myös…

Jatka lukemista Miten parantaa työntekijöiden työkykyä ja terveyttä pysyvällä tavalla? – Muista ainakin nämä kuusi asiaa

Yli tuhat tarinaa terveydestä ja työkyvystä – tulosjulkistus yksilövalmennuksista suomalaisissa yrityksissä

• Artikkelin kirjoittaja:Hannu Mikkola
• Artikkeli julkaistu:27/08/2019
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Terveyttä, työkykyä ja yleistä hyvinvointia edistäviin toimiin tehdään vuosittain isoja investointeja, mutta tuloksia ja vaikuttavuutta seurataan liian vähän. Lisäksi työnantajien haasteena on, että tukitoimien piiriin ei tavoiteta oikeita henkilöitä, sitoutumisen…

Jatka lukemista Yli tuhat tarinaa terveydestä ja työkyvystä – tulosjulkistus yksilövalmennuksista suomalaisissa yrityksissä

Movendos Health Coaching on nyt Unik Health Coaching

• Artikkelin kirjoittaja:Hannu Mikkola
• Artikkeli julkaistu:26/08/2019
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Valmennuksemme on tullut aiemmin tunnetuksi nimellä Movendos Health Coaching. Päätimme muuttaa valmennuksen nimeä lisätäksemme erottuvuutta ja yksilölliseen lähestymistapaan liittyvää painotusta suhteessa muihin erilaisten valmennuspalvelujen tarjoajiin. Uusi nimi, Unik Health Coaching,…

Jatka lukemista Movendos Health Coaching on nyt Unik Health Coaching

OLYMPUS DIGITAL CAMERA

Olipa yritys suuri tai pieni, sen tärkeimpiä tekijöitä ovat ihmiset -yksilöllinen ja skaalautuva terveysvalmennus laskee työkykyriskejä

• Artikkelin kirjoittaja:Hannu Mikkola
• Artikkeli julkaistu:24/10/2018
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Blogi on julkaistu alunperin henkilöstöalan HRX-tapahtuman blogina 24.10.2018: https://tapahtumat.almatalent.fi/blog/olipa-yritys-suuri-tai-pieni-sen-tarkeimpia-tekijoita-ovat-ihmiset *** Henkilökohtainen kokemuksemme terveydestä, hyvinvoinnista ja niihin liittyvistä tarpeista ja toiveista vaihtelee henkilöstä toiseen. Lisäksi elämäntilanteet vaihtelevat yksilötasolla vuosien, kuukausien ja…

Jatka lukemista Olipa yritys suuri tai pieni, sen tärkeimpiä tekijöitä ovat ihmiset -yksilöllinen ja skaalautuva terveysvalmennus laskee työkykyriskejä

Yksilöllisten tarpeiden tunnistaminen oikeaan aikaan nostaa työntekijöiden tukemisen uudelle tasolle

• Artikkelin kirjoittaja:Hannu Mikkola
• Artikkeli julkaistu:08/06/2017
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Terveyden tai työtehon heikkenemisestä aiheutuu yhteiskunnan tasolla valtaisia kustannuksia. Ennenaikaisen eläköitymisen riskitekijät, kustannukset ja seuraukset leijailevat ilmassa - niitä tutkitaan, niistä raportoidaan ja niistä ollaan huolissaan. Mitä konkreettisesti on tehtävissä…

Jatka lukemista Yksilöllisten tarpeiden tunnistaminen oikeaan aikaan nostaa työntekijöiden tukemisen uudelle tasolle

Työelämän ja terveydenhuollon murros vaatii täysin uutta ajattelua & käärityt hihat

• Artikkelin kirjoittaja:Arto Leppisaari
• Artikkeli julkaistu:17/05/2017
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Kuluneen puolen vuoden aikana neljävuotiaan yrityksemme toiminta on loikkinut huimin askelin eteenpäin. Syksyn yritysmuutoksen mukanaan tuoma oma valmennuspalvelu sekä työterveyksien kanssa yhteistyössä kehitetty kartoituspalvelu ovat molemmat kovassa nosteessa, digitaalisten kokonaisratkaisujen…

Jatka lukemista Työelämän ja terveydenhuollon murros vaatii täysin uutta ajattelua & käärityt hihat

Yksilöllistä työhyvinvointivalmennusta päiväkotityöntekijöille -tavoitteena uusi toimintamalli ja vaikuttavuuden mittaaminen

• Artikkelin kirjoittaja:Arto Leppisaari
• Artikkeli julkaistu:18/10/2016
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Lasten päivähoito työllistää Suomessa lähes 55 000 työntekijää, joista suurin osa työskentelee päiväkodeissa. Päiväkotihenkilöstön tehtävänä on edistää tasapuolisesti lasten kokonaisvaltaista kasvua, kehitystä, terveyttä ja hyvinvointia. Tavoitteiden toteutumiseksi, on tärkeää panostaa…

Jatka lukemista Yksilöllistä työhyvinvointivalmennusta päiväkotityöntekijöille -tavoitteena uusi toimintamalli ja vaikuttavuuden mittaaminen

Yrityksillä olennainen rooli yhteiskunnallisen hyvän rakentajana

• Artikkelin kirjoittaja:Arto Leppisaari
• Artikkeli julkaistu:13/10/2016
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Sitra on auttanut jo pariakymmentä yritystä ja järjestöä niiden toiminnan yhteiskunnallisten hyötyjen osoittamiseen. Nyt kokemukset on koottu yksiin kansiin, kun Sitran julkaisusarjassa ilmestyi Hyvinvoinnin vaikutusketjut esiin-raportti. Movendos on mukana tuoreessa julkaisussa…

Jatka lukemista Yrityksillä olennainen rooli yhteiskunnallisen hyvän rakentajana

Voima kulje kanssani – etävalmennus tuo luokse ja liki

• Artikkelin kirjoittaja:Arto Leppisaari
• Artikkeli julkaistu:05/09/2016
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Monelle Sote-uudistus vaikuttaa melkoiselta mylläkältä, jonka valmisteluun on käytetty käsittämätön määrä aikaa ja rahaa. Taustalla vaikuttava tarkoitus on hyvä, ja myönteisiä tavoitteita on paljon. Suomen kansalaiset halutaan sosiaali- ja terveyssektorin…

Jatka lukemista Voima kulje kanssani – etävalmennus tuo luokse ja liki

Mistä löytää yhteys yksilön kokeman myönteisen vaikutuksen ja yhteiskunnan eurojen välille?

• Artikkelin kirjoittaja:Arto Leppisaari
• Artikkeli julkaistu:09/05/2016
• Artikkelin kategoria:UUTINEN

Kehitämme Sitran Vaikuttavuuskiihdyttämössä vaikuttavuusmittareita ammattilaisen tekemän työn, asiakkaan sekä yhteiskunnan näkökulmasta. Lue kirjoittamamme artikkeli Sitran blogikokoelmasta (Suomen itsenäisyyden juhlarahasto). http://www.sitra.fi/blogi/luvassa-datasadetta-ja-mutukuuroja-illan-tullen-selkenevaa  

Jatka lukemista Mistä löytää yhteys yksilön kokeman myönteisen vaikutuksen ja yhteiskunnan eurojen välille?